marque employeur

visibilité et recrutement

La “guerre des talents” fait rage, le manque de visibilité de votre organisation entrave significativement votre capacité à attirer des candidats de qualité. Au sein de notre cabinet, nous comprenons l'importance de choisir les bons canaux de communication pour optimiser votre présence sur le marché de l'emploi. Grâce à notre expertise en marque employeur, nous vous aiderons à briller et à attirer les candidats dont vous avez besoin.

candidats de qualité

Attirer des candidats qui correspondent à vos besoins fonctionnels, métiers et techniques, mais aussi à votre culture d'entreprise, est un véritable défi. C'est là que réside la puissance d'une Employee Value Proposition (EVP) bien définie. Nous collaborerons avec vous pour élaborer une EVP solide. Ensemble, nous travaillerons main dans la main pour mettre en avant les valeurs qui font de votre entreprise un lieu où vos employés s'épanouissent.

réduction du turn-over

Le turn-over excessif peut être coûteux et perturbant pour toute organisation. Nous sommes conscients que la rétention de vos employés est essentielle. C'est pourquoi nous mettons en œuvre des actions cohérentes avec votre discours pour créer une expérience collaborateur formidable. En alignant la réalité sur la promesse, nous réduirons votre taux de turn-over, renforçant ainsi la stabilité de votre entreprise.

réputation renforcée

Une mauvaise réputation peut avoir des conséquences durables. Qu'il s'agisse d'une mauvaise expérience collaborateur, d'un manque de visibilité ou d'une négligence dans le processus de recrutement, nous avons l'expertise nécessaire pour redresser la barre. Notre approche globale en marque employeur contribuera à améliorer votre image, attirant ainsi des candidats de qualité et augmentant votre attractivité.

sensibilisation des managers

Sensibiliser les managers à l'importance de la marque employeur est essentiel pour garantir leur implication dans la construction d'une équipe exceptionnelle. Notre approche consiste à promouvoir un meilleur style de management et à transformer vos employés en ambassadeurs enthousiastes. En collaborant avec nous, vos managers comprendront comment la marque employeur peut contribuer de manière significative à leurs objectifs commerciaux grâce à une démarche qui implique l'ensemble de l'entreprise.

Nous sommes déterminés à vous aider à surmonter ces défis en utilisant la co-construction comme un levier.